因工作需要，根据《苏州市警务辅助人员管理办法》和《苏州工业园区警务辅助人员分类管理办法》的规定，苏州市公安局工业园区分局面向社会公开招录警务辅助人员41名，特制定本简章。
一、招录类别与人数
1、招录甲类警务辅助人员19名;
2、乙类警务辅助人员6名;
3、丙类警务辅助人员16名。
二、招录基本条件
1、甲类警务辅助人员：年龄为18周岁以上、35周岁以下(即 1984年4月至2001年4月期间出生)，全日制本科及以上学历(必须全日制)，两年及以上工作经历(截止至2019年3月，以社保为准);
2、乙类警务辅助人员：年龄为18周岁以上、35周岁以下(即 1984年4月至2001年4月期间出生)，全日制大专及以上学历(必须全日制)，两年及以上工作经历(截止至2019年3月，以社保为准);
3、丙类警务辅助人员：年龄为18周岁以上、35周岁以下(即 1984年4月至2001年4月期间出生)，高中及以上学历，限苏州市区户籍(不含四县市及吴江区，在苏高校学生集体户口不能视作苏州市户籍);
4、自愿从事公安警务辅助工作，具有较强的忠诚奉献和吃苦耐劳精神，服从组织安排和分配;
5、具有良好的道德情操和心理素质，法律观念强;
6、身体健康，体貌端正，机警敏捷，无残疾，无口吃，无色盲，无重听，无纹身，肤表无异常，无传染性疾病。肝功能检查各项指标正常。其他体检所检项目标准按招录人民警察所使用修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》执行。
7、有下列情形之一的，不得报考：
(1)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
(2)曾被行政拘留、收容教育和强制隔离戒毒的;
(3)曾被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;
(4)有较为严重的个人不良信用记录的;
(5)有不良行为受过公安机关处理的;
(6)直系血亲、配偶和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或正在服刑的;直系血亲、配偶或对本人有重大影响的旁系血亲被判处危害国家安全罪者;
(7)不适合从事警务辅助工作的其他情形。
三、具体岗位、人数及专业要求
详见附件一：《苏州市公安局工业园区分局2019年4月招录警务辅助人员职位表》
四、报录程序和方法步骤
(一)报名及现场资格初审：
1. 报名时间：2019年4月15日—4月18日，每天上午9:30-11:20，下午13:30-16:30;报名截止时间为：2019年4月18日下午17点。
2.报名方式：本次招录警务辅助人员报名通过现场报名的方式进行。每名报考人员只能报考一个岗位。报名表见附件二：《苏州市公安局工业园区分局2019年招录警务辅助人员报名表》;
3.报名地址：苏州工业园区万盛街55号园区公安分局一楼大厅;
4.现场报名时须提供如下材料：
(1)报名表打印件(手写无效)
(2)本人身份证明(身份证、户口本原件及复印件)
(3)三张两寸证件照
(4)学历证明(毕业证书、原件、复印件及学信网学历证明，操作步骤见附件三：学信网学历证明打印步骤)
(5)工作经历证明(社保明细原件及复印件)
(6)各类认证及证书(原件及复印件);
5.资格初审时间：2019年4月19日—4月20日;
6.园区公安分局根据报考人员提供的信息进行审核，凡弄虚作假，一经查实，即取消考试资格，报名审核结果将在苏州市公安局网页(http://www.gaj.suzhou.gov.cn/)和苏州园区公安微警务微信公众号(SIPpolice)进行公示;
7.报名结束后，达不到开考比例的职位，则按规定的程序办法核减招考计划，直至取消该职位。报考被取消职位的人员，可重新补报其他符合条件的职位(按原报名程序进行)。
(二)体能测试
通过初审人员将参加体能测试，体能测试的项目、时间和地点另行通知。
(三)笔试
1、通过体能测试的考生统一参加笔试。
2.笔试内容：
考试科目：包括《公共基础知识》和《行政职业能力测验》两部分。考试范围见《江苏省2019年考试录用公务员公共科目考试大纲》、《苏州市警务辅助人员管理办法》。考试不指定复习用书，可网上自行查询相关资料进行复习。
3.笔试时间：2019年4月下旬
具体时间和地点另行通知，考试前一天发放准考证，报考人员应携带准考证和二代身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。如有变动，以实际通知为准。
(四) 面试
笔试结束后，根据笔试结果按招录计划1:3的比例进入面试环节，按笔试成绩到低分确定参加面试人员，发放领取面试通知书。面试为结构化面试，按照统一要求组织实施。面试成绩的合格分数线为60分，面试成绩不合格的考生不予录用。面试时间、地点另行通知。
(五)体检
笔试面试结束，按公共科目笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例，采用百分制的方法计算考生总成绩，总成绩公示三天。公示结束后，根据考试总成绩，按照职位拟录用人数1:1的比例从到低分确定参加体检人员(总成绩相同的，取笔试成绩高者;笔试总成绩仍相同的，取行政职业能力测验部分成绩高者)，体检工作按招录人民警察所使用修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》执行。因体检不合格出现缺额时，按照有关规定进行递补。
(六)政审
园区公安分局对通过体检人员统一组织政审。政审不合格者，在报考同一职位的人员中，按总分从到低分进行一次性递补。
(七)录用
对于政审合格的人员，将在苏州市公安局网页(http://www.gaj.suzhou.gov.cn/)和苏州园区公安微警务微信公众号(SIPpolice)进行公示，接受社会和考生监督，期限为七天。如有举报，要求举报者署名，实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。公示结束后，由苏州市公安局工业园区分局办理录用审批手续。拟录用人员主动放弃录用资格的，可从该职位考试合格人员中，从到低分一次性递补。公示结束，放弃录用资格的，不再递补。被录用的人员与有关单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定负责处理。
五、录用后管理及待遇
政审合格者为拟录用人员，录用人员须参加苏州市公安局工业园区分局组织的辅警岗前培训，试用期两个月。培训、试用期满经考核合格，予以任职定级，按照《苏州工业园区警务辅助人员薪酬体系》执行待遇。培训或试用不合格者，取消录用资格。
六、纪律与监督
招考录用警务辅助人员工作，要严格坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，秉公办事，严肃招考纪律，主动接受社会各界的监督，确保新录用人员的政治素质和业务能力。为方便社会各界监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：(0512)66601612。
本简章由苏州市工业园区公安分局负责解释，咨询电话：(0512)66601621。
原标题：苏州市公安局工业园区分局2019年4月警务辅助人员招录简章
点击下载附件汇总2019年四月苏州市公安局工业园区分局招录警务辅助人员职位表.xls
2019年苏州市公安局工业园区分局招录警务辅助人员报名表.doc
学信网学历证明打印步骤.docx
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